مخرجات اجتماع الحوار الاجتماعي بين النقابة الوطنية للصحة العمومية والمديرية الجهوية للصحة والحماية الاجتماعية بجهة مراكش آسفي دورة 30 ماي 2025
نيشان الآن
بلاغ
مخرجات الحوار الاجتماعي مع المديرية الجهوية للصحة والحماية الاجتماعية
دورة 30 ماي 2025
في إطار تكريس مأسسة الحوار الاجتماعي، وبدعوة من السيد المدير الجهوي للصحة والحماية الاجتماعية بجهة مراكش آسفي، عقدت النقابة الوطنية للصحة العمومية، العضو في الفيدرالية الديمقراطية للشغل، اجتماعا مع المسؤول الجهوي الأول عن القطاع، وذلك يومه الجمعة 30 ماي 2025، من أجل مناقشة مجموعة من القضايا الهامة التي تهم الشأن الصحي بالجهة.
وتجدر الاشارة أن النقابة الوطنية للصحة العمومية تُعدّ الأكثر تمثيلية على صعيد الجهة، وهو موقع لم يتحقق صدفة، بل جاء نتيجة مسار نضالي طويل ومثابر، تميز بالدفاع المستميت عن حقوق ومصالح الشغيلة الصحية بمختلف فئاتها وتخصصاتها. وتُعدّ الثقة التي تحظى بها النقابة من طرف مهنيي الصحة بالجهة دليلاً واضحاً على مصداقيتها، وجدية مقترحاتها، وقدرتها على التأثير الإيجابي في المشهدين الصحي والنقابي على حد سواء.
و بعد نقاش جاد ومسؤول خلص الاجتماع الى:
أولا: تسريع تسوية التعويضات عن الحراسة والالزامية والمداومة بالصيغة الجديدة لجميع الموظفين، خصوصا بالمصالح الإستشفائية، الوقائية و الإدارية التي تم إقصاؤها.
– حيث أكد المدير الجهوي انه سيتم صرفها مباشرة بعد التوصل بالاعتمادات المالية. كما أضاف ان وزارة الصحة والحماية الاجتماعية بصدد صياغة مرسوم خاص بهذا التعويض.
ثانيا: صرف التعويضات عن البرامج الصحية لجميع الموظفين بدون استثناء فور التوصل بالاعتمادات المالية.
ثالثا: تسوية الوضعية الإدارية والمالية لجميع الموظفين
رابعا: إعادة هيكلة المراكز الصحية وفق مواصفات أساسية تراعي حقوق الموظفين، بما في ذلك:
– توفير قاعات الراحة للموظفين.
– توفير حراس الأمن لضمان سلامة الموظفين والمرضى.
– توفير خدمات النظافة والبستنة للحفاظ على نظافة المراكز الصحية.
خامسا: توفير الآليات اللوجستيكية لدوي الاحتياجات الخاصة
– أكد السيد المدير وبعد استشارة المصالح المعنية قصد توفير الآليات اللوجستية لدوي الاحتياجات الخاصة لتمكينهم من القيام بمهامهم بشكل طبيعي.
سادسا: ربط المسؤولية بالمحاسبة فيما يتعلق بوضع المركز الاستشفائي الجهوي والمستشفيات التابعة له.
سابعا: حل مشكل مؤسسات الصحة النفسية بمراكش وتوفير الرعاية اللازمة للمرضى وتسريع اشغال اصلاح مستشفى السعادة.
ثامنا: حماية الموظفين وتفعيل دورية النيابة العامة عدد 2021/42 بتاريخ 15 نونبر 2021.
تاسعا: استكمال تنفيذ المحاضر السابقة
وفي هذا السياق، وتفعيلاً لمخرجات الحوار، تم الاتفاق على تشكيل لجنة تتبع مشتركة، تُعنى برصد التطورات، ومواكبة تنفيذ الالتزامات، وضمان استمرارية الحوار في مناخ من المسؤولية والاحترام المتبادل.
وأخيرا إن النقابة الوطنية للصحة العمومية (فدش)، سواء على المستوى الوطني أو الجهوي، وفية لخط نضالي واضح، حيث كانت معاركها موجّهة دوماً نحو التصدي للاختلالات الإدارية والسياسات العمومية المجحفة، دفاعاً عن حقوق الشغيلة الصحية، دون أن يُسجّل عليها يوماً أنها استهدفت أي فئة من مهنيي الصحة أو مست مكتسباتها. فهَمُّنا الأول، وسيظل، هو انتزاع الحقوق المشروعة لمختلف فئات الأطر الصحية، وصون المكتسبات التي تحققت بفضل نضالات وتضحيات جسيمة.
ونحن نؤكد التزامنا الثابت بتجنب أي حسابات ضيقة أو استهداف شخصي، إيماناً منا بقيم العمل النقابي النبيل، الذي يضع مصلحة المهنيين فوق كل اعتبار.
عاشت النقابة الوطنية للصحة العمومية حرة مناضلة.
عاشت النقابة الوطنية للصحة العمومية حرة ابية، صامدة ومناضلة.
عن المكتب الجهوي
نيشان الآن
